就是这样
20/20 视力

THIS IS IT 系统 20/20 愿景是成为 Lifewave 最高级别——高级总裁董事 (SPD) 的行之有效的策略。购买 Lifewave X39 高级套餐是实现 20/20 愿景的第一步。这一点至关重要，因为您招募的人会问您购买的是哪个套餐，或者升级到了哪个套餐，他们也会效仿您的做法。购买高级套餐将为您以及您引入 Lifewave 业务的团队成员奠定成功的基础。

高级套餐基本上相当于一个小型仓库，让您拥有充足的贴片作为样品分享，此外，您还可以将贴片借给加入您团队的人。请记住，您只是借出贴片，而不是赠送。这可以让您的新团队成员快速起步，在他们的 X39 贴片到货之前，就能获得自己以及身边亲友的体验反馈。由于 THIS IS IT 团队的贴片借用策略，新加入的成员在收到包裹之前，就能成功推荐 2-6 个人加入。一旦您的新团队成员收到他们的首批订单，他们就会归还您借给他们的贴片。

设定一个目标：在 90 天内，左右两侧各推荐 20 位新成员。在 90 天内以紧迫感实现 20/20 目标，将帮助您创造所需的动力，最终实现成为 SPD 的目标。重要的是要记住，您要寻找的是那些渴望抓住机会并积极行动的人。

在左侧分支注册时，将所有推荐人放在最左侧；在右侧分支注册时，将所有推荐人放在最右侧。将您的推荐人依次放在最左侧和最右侧，可以让他们都能受益于您在他们下方创造的业绩。20/20 愿景策略让您在左右两侧都有充足的选择，找到那些渴望建立成功 Lifewave 业务的人。通过左右两侧各推荐 20 人，您将拥有 4-6 位可以立即开始发展业务的人，4-6 位将在未来 60-90 天内开始发展，还有 4-6 位将在更远的将来开始发展。这样，您就不会把自己的目标强加给您推荐的人。践行20/20计划，就能吸引到充满热情、积极参与的人加入你的团队，让你的Lifewave事业发展充满乐趣。

“THIS IS IT”团队的领导者们正以公司19年来前所未有的速度晋升到高级总裁董事（SPD）这一Lifewave的最高级别。该团队的每一位高级总裁董事都践行了20/20计划，并认为这是他们如此快速晋升到SPD级别的关键原因。因此，你可以确信，复制20/20计划，就是在践行所有“THIS IS IT”团队高级总裁董事已经验证成功的策略。